{"id":796,"date":"2023-03-23T13:15:13","date_gmt":"2023-03-23T16:15:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.contabilizei.com.br\/contabilizei-responde\/?post_type=perguntas&#038;p=796"},"modified":"2023-03-23T13:15:13","modified_gmt":"2023-03-23T16:15:13","slug":"pj-tem-que-cumprir-horario","status":"publish","type":"perguntas","link":"https:\/\/www.contabilizei.com.br\/contabilizei-responde\/pj-tem-que-cumprir-horario\/","title":{"rendered":"PJ tem que cumprir hor\u00e1rio?"},"content":{"rendered":"<p><b>N\u00e3o, os contratos entre Pessoas Jur\u00eddicas (PJ) n\u00e3o devem exigir cumprimento de hor\u00e1rio, sob pena de incidir na regra da habitualidade do Direito Trabalhista. <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">Na rela\u00e7\u00e3o entre empresas o ideal \u00e9 que o contrato de trabalho estipule prazos, entregas, tempo de atendimento \u00e0s demandas &#8211; mas n\u00e3o especifique os hor\u00e1rios em que as atividades devem acontecer.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">No caso de uma contrata\u00e7\u00e3o CLT, o profissional est\u00e1 \u00e0 disposi\u00e7\u00e3o da empresa em determinado hor\u00e1rio do dia, com in\u00edcio e t\u00e9rmino da jornada de trabalho. Quem atua sendo contratado como PJ deve seguir outras regras: a pr\u00f3pria empresa que \u00e9 respons\u00e1vel pelo funcion\u00e1rio deve indicar hor\u00e1rios a serem cumpridos, mas a empresa contratante n\u00e3o pode faz\u00ea-lo.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Se voc\u00ea tem interesse em atender seus clientes como uma empresa, converse com a <\/span><a href=\"https:\/\/www.contabilizei.com.br\/abrir-empresa\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"font-weight: 400;\">Contabilizei<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> e descubra o melhor formato para o seu neg\u00f3cio: atendemos a mais de 100 mil clientes no Brasil, nos mais diversos formatos.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nos casos onde o profissional monta uma empresa para atendimento de um cliente espec\u00edfico tamb\u00e9m n\u00e3o se pode exigir o hor\u00e1rio de entrada e sa\u00edda, como acontece com os funcion\u00e1rios. O prestador de servi\u00e7os deve ter acesso aos dados que precisa para executar as tarefas contratadas, mas n\u00e3o ser\u00e1 cobrado de estar por determinado tempo no escrit\u00f3rio.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00c9 claro que a negocia\u00e7\u00e3o \u00e9 intensa, e podem haver reuni\u00f5es e momentos onde \u00e9 preciso que todos estejam dispon\u00edveis. <\/span><b>A diferen\u00e7a \u00e9 que o contrato PJ n\u00e3o obriga o profissional a atender \u00e0s demandas de hor\u00e1rio imediatamente, como se estivesse subordinado ao neg\u00f3cio contratante<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> &#8211; \u00e9 poss\u00edvel fazer um ajuste de agendas quando necess\u00e1rio.\u00a0<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>N\u00e3o, os contratos entre Pessoas Jur\u00eddicas (PJ) n\u00e3o devem exigir cumprimento de hor\u00e1rio, sob pena de incidir na regra da habitualidade do Direito Trabalhista. 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